Existem muitas opções para indivíduos que desejam trabalhar nos Estados Unidos temporariamente ou permanentemente. O primeiro passo é escolher a categoria de visto certa para a sua educação, habilidades e emprego. Em seguida, você deve garantir que a petição seja devidamente executada com todos os documentos de apoio corretos e arquivada de forma oportuna. Por isso, indivíduos do exterior que procuram emprego nos Estados Unidos e empregadores que procuram contratar indivíduos talentosos do exterior se beneficiam ao contratar um advogado experiente em vistos de emprego em Massachusetts e Rhode Island que possa orientá-los no processo.
Exemplos de Vistos de Emprego Temporários Não-Imigrantes
Esses são os tipos mais populares de vistos de emprego não-imigrantes que permitem que você trabalhe nos Estados Unidos por um período fixo de tempo:
- Vistos H-1B são destinados a profissionais ou acadêmicos com expertise especializada. Você deve ter pelo menos um diploma de bacharel para se qualificar e há um limite de residência de três anos. Seu empregador deve provar que não há candidatos qualificados para a posição.
- Vistos H-2A e H-2B são emitidos por um período máximo de um ano para trabalhadores agrícolas sazonais (H-2A) e trabalho não agrícola (H-2B).
- Vistos H3 são para indivíduos que buscam treinamento no campo da educação especial que não está disponível em seu país de origem.
- Vistos I são para membros da imprensa, editores, equipes de filmagem de todos os tipos de mídia estrangeira, como rádio, impresso e cinema. O visto pode ser estendido indefinidamente, desde que o titular continue empregado pela mesma empresa de mídia.
- Vistos L são vistos de duração variada destinados a executivos e gerentes temporariamente transferidos dentro de uma empresa estrangeira que opera nos Estados Unidos.
- Vistos P são para artistas, atletas e artistas excepcionais para eventos específicos.
- Vistos R são para trabalhadores religiosos que são membros de uma religião com status sem fins lucrativos nos Estados Unidos para trabalhar diretamente para essa organização.
- Vistos NAFTA são para cidadãos mexicanos e canadenses que buscam entrada temporária para atividades profissionais de negócios sob uma disposição do Tratado Norte-Americano de Livre Comércio (NAFTA).
Vistos de Emprego Imigrantes Permanentes
Em alguns casos, é possível para indivíduos com determinadas habilidades obter residência permanente nos Estados Unidos. Há cerca de 140.000 vagas disponíveis a cada ano para este programa e alguns tipos de vistos requerem prova de que não há americanos com habilidades semelhantes suficientes. Isso é para mostrar que você não está tirando o emprego de um cidadão ou residente permanente dos Estados Unidos.
- Vistos EB-1 são para profissionais de negócios, acadêmicos, cientistas, artistas ou atletas com “habilidade extraordinária”. Este visto não requer certificação de trabalho de trabalhadores insuficientes.
- Vistos EB-2 são uma opção para profissionais com um diploma avançado e pelo menos dez anos de experiência em sua área. A certificação de trabalho é necessária.
- Vistos EB-3 são para trabalhadores com diploma de bacharel e trabalhadores qualificados/não qualificados com uma oferta permanente de emprego. A certificação de trabalho é necessária.
- Vistos EB-4 são para trabalhadores que não se encaixam claramente nas outras categorias, como trabalhadores religiosos, funcionários aposentados de organizações internacionais e tutelados não cidadãos do tribunal. A certificação de trabalho é dispensada.
- Vistos EB-5 são para o Programa de Investidores Imigrantes e estão disponíveis para pessoas que investem pelo menos 1,8 milhão de dólares em um empreendimento comercial com pelo menos dez funcionários em tempo integral ou pelo menos 900.000 dólares em áreas-alvo.
Como Escolher o Visto de Emprego Adequado
A maioria dos vistos imigrantes e não imigrantes requer uma oferta de emprego, por isso é um bom ponto de partida. Além de oferecer emprego, a empresa que deseja contratá-lo deve estar disposta a solicitar um visto em seu nome. Se você tem a expertise especializada necessária em um campo onde é difícil encontrar talento, um visto H-1B parece ser uma boa opção, mas é difícil saber ao certo, a menos que consulte um advogado experiente em vistos de emprego em Massachusetts e Rhode Island que saiba exatamente o que o governo procura para atender aos requisitos estabelecidos. O The Bothehlo Group oferece a indivíduos em busca de vistos de emprego e empresas que gostariam de empregar talento do exterior uma consulta gratuita para determinar qual tipo de visto seria a melhor escolha.